“抓住蓝领群体特点，构建特色鲜明的活动机制”；“打造辐射集聚、和谐引领、心理关怀的功能型驿站”，近日，一次蓝领驿站建设工作推进会在杭州萧山召开，来自全市的多个党委部门代表在会上交流了驿站建设经验，杭州市委组织部同时部署了下一步工作的重点。

　　随着杭州城市化、工业化进程加快，蓝领群体不断发展加大，目前已占城市从业人口的57%以上，成为推进全市经济社会发展的重要力量。为加强对蓝领工作者的教育、服务管理，从2014年11月份开始，杭州探索在劳动密集型企业集聚的生产区和蓝领群体分布较为集中的生活区试点建设蓝领驿站，打造新时期党组织领导下的组织、凝聚、服务、提升蓝领工作者的新模式。

　　目前，蓝领驿站的建设工作已经在杭州各区县全面推开。萧山作为民营经济大区，蓝领驿站建设工作起点早，进展迅速，目前已经在全区建成了1个区级总站和杭州传化公路港等15个蓝领驿站。

　　“要做到有协商议事的工作班子、有区域统筹的组织体系、有贴近蓝领的服务平台、有开放共享的文化阵地、有灵活多样的活动载体。”杭州市委常委、组织部长张仲灿表示，开展蓝领驿站建设，是杭州创新党对蓝领群体的引领、服务和管理工作的全新探索和具体实践，是贯通两新组织党建工作“最后一公里”的重要举措。

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