1、推进组织工作重点课题调研工作。 完成情况:组织部机关13个调研课题组撰写调研报告初稿,做好全市组织工作重点调研报告初稿收集上报、联系对接工作。 2、启动“‘丰收在望’宣传信息工作百日竞赛”活动,汇总部机关宣传信息刊用情况。 完成情况:印发活动通知,在各党(工)委、部机关竞赛活动;重点围绕贯彻落实十九大精神、党员教育管理等方面,组织撰写相关信息6篇,统一把关修改,并向中央、省市组工信息投稿。统计、通报部机关10月份信息投稿用稿情况,投稿信息6篇、刊用信息1篇。 3、认真开展“三进三帮”大走访、“阳光扶贫”等工作。 完成情况:根据“阳光扶贫”工作要求,督查部机关工作人员完善填报个人信息,组织赴金南镇宋墩村开展“阳光扶贫”走访慰问;做好部机关科级干部“进农村帮富民强村”活动有关情况收集、汇总上报工作,并撰写活动总结。 4、联系县委政法委、综治办,洽谈合作建设全县基层远教站点视频监控设施;修改完善专题片《荒地成就梦想》,参加市部评片会。 完成情况:推进基层远教站点视频监控设施合作工作,初步达成合作方案;拍摄的专题片《荒地成就梦想》参加全市远教党建电视片评片会,获三等奖;此外,赴金北、黎城抽查部分远教站点《三薄一册》填写情况,新建“一品果园”“芡实种植”“电商产业园”等7个远教示范基地,推进远教工作规范化建设。 5、做好招商引资和项目帮办工作。 完成情况:与南京银雷精密机械制造、常州起重机械两家企业签订投资意向书;帮助拟投资企业南京银雷、常州起重机械和马鞍山诚鑫金属制造等企业在开发区选址;与县法院沟通,帮助常州起重机械竞拍河北天元钢管公司的土地和厂房;协助永泰华兴能源来金调研亚洲新能源风力发电项目。海逵钢品项目:设计安装室外宣传广告牌,帮助完成土地出让和施工图审查。西格尔汽车内饰件项目:协助办理海外投资审批手续、申报企业技术中心。全鑫远通新材料:协助做好消防验收和轨道窑施工准备工作。 6、做好科级干部调整相关工作。 完成情况:启动科级干部调整工作,严格执行《干部选拔任用工作条例》规定,认真做好与市部相关处室事前沟通、职数预审、年轻干部专项预审、民主推荐与考察、“三龄两历一身份”信息审核认定、研究讨论、集体谈话、任职前谈话、任免文印发等工作,共提拔、重用16名干部,交流、加任(转任)、免兼职(免职)等干部25名。除涉及信访维稳,需向上请示任职的干部外,其余干部已调整到位。 7、做好团县委换届有关工作。 完成情况:对照团县委专职书记和副书记提名人选年龄条件,仔细梳理全县符合提名条件年轻干部人选,综合考虑人选德才素质,新调整配备团县委副书记1名,形成共青团金湖县第十二届委员会常委候选人初步人选和书记、副书记候选人初步人选建议名单,相关人选建议名单经县委常委会研究通过。配合团县委做好大会流程、选票校核、选举办法修改把关等工作。对金南、塔集、陈桥和金北等4镇团委人员力量进行配备补充,选拔部分年轻科办员担任镇团委副书记。 8、做好处级干部三季度工作实绩填写汇总及申报工作。 完成情况:组织 “四办”、开发区、总工会、金湖中学、法检两院等单位工作人员召开工作布置会,完成县处级干部实绩表收集、排版、装订工作,将相关材料提交县委常委会研究讨论。完成我县37名县处级干部三季度实绩表报送工作。 9、做好干部人事档案任前审核 “回头看”及日常维护工作。 完成情况:做好2014年6月以来干部任前档案审核自查工作,对干部档案任前审核情况、干部档案日常管理情况进行总结回顾,形成工作汇报。完成10名科级干部档案整理工作,并移交检查。从各镇抽调1名年轻同志参与档案整理工作,完成150余份新录用人员档案整理、装订工作,对近600名股级干部档案进行了更新维护。 10、组织基层党组织和基层党员集中收看《榜样》专题节目,开展座谈交流、撰写观后感和学习体会。 完成情况:组织基层党组织和基层党员集中收看《榜样》专题片,组织开展座谈交流、撰写观后感和学习体会。此外,推荐上报7个“两学一做”学习教育先进典型。 11、起草《关于进一步完善村干部选育管励规范化制度的意见》《关于进一步提高全县村干部待遇的实施意见》《金湖县基层党建工作贡献奖奖励暂行办法》;督查推进县直涉农部门党员专家与特色产业村党组织书记“对接融合、聚焦富民”活动;督查推进基层党建书记项目、部长项目及10月份农村党员统一活动日、党群议事会活动开展情况。 完成情况:起草《关于进一步完善村干部选育管励规范化制度的意见》《金湖县基层党建工作贡献奖奖励暂行办法》初稿,向各镇党委征求《关于提高全县村干部待遇的实施意见(试行)》修改意见;收集汇总8名县直涉农部门党员专家与9名特色产业村党组织书记结对帮扶方案;参加2017年县级创新项目初评,实地核实并申报2个省补党费援建村部项目;督查10月份农村“党员统一活动日”、党群议事会活动开展情况。此外,起草金南镇班子民主生活会方案;撰写2017年党的建设制度改革相关情况汇报材料并参加会议;整理148个村(居)基本情况信息表。 12、督查推进苏仪集团、杰创科技的“书记工作室”建设;组织开展非公企业党建意见建议问卷调查工作;起草《关于加强和改进开发园区党建工作的通知》。 完成情况:指导杰创科技新建党员活动阵地,指导上报苏仪集团“融入式”特色党建项目PPT,开展非公企业党建意见建议问卷调查,起草《关于加强和改进开发园区党建工作的通知》初稿。此外,组织10个重点非公企业党组织书记参加全市企业家大讲堂;完成迎接全市民营企业关工委工作调研的材料准备工作;填报《2015、2016年非公党组织书记培训补助经费情况表》。 13、组织开展县级党费“喜迎十九大·党费暖基层”集中走访慰问党员群众活动;组织开展“学习十九大·传递好声音”活动,评选上报市级“示范党课”;督促各镇组织开展三星级“党员示范户”评选;做好各党(工)委三季度党费收缴工作。 完成情况:组织开展市县两级“喜迎十九大·党费暖基层”走访慰问活动;推荐上报6节市级示范党课,督促各镇组织评选三星级“党员示范户”,申报市级五星级“党员示范户”8-9户;完成各党(工)委三季度党费收缴工作。此外,推荐上报5个市级党员教育示范基地。 14、组织参加省“双创计划”答辩;启动市“淮上英才计划”项目申报工作。 完成情况:邀请南京高校专家,对进入省“双创计划”答辩评审环节的4名人才进行专业指导和答辩要点培训,组织人才赴河海大学参加答辩评审;启动“淮上英才计划”申报工作,摸排拟申报创新创业人才12名、青年创客2名、乡土人才2名。 15、筹划干部教育培训主体班次。 完成情况:经向县委主要领导汇报,确定培训方案,计划于11月6日-11日在浙江大学举办“全县领导干部全域旅游与特色小镇建设专题培训班”。下发培训预备通知,收集来自全县10个乡镇、24个部门单位的44名党政干部报名信息,赴浙大对接培训具体事宜。 16、出台《金湖县第二期“荷都俊才”引育工程实施意见》。 完成情况:召开《第二期“荷都俊才”引育工程实施意见(征求意见稿)》征求意见座谈会,10家单位参会,研究提出修改意见、建议20余条,近期将再次征求相关部门意见,待完善后提交县委常委会研究。 (责任编辑:部办) |
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