谈谈“说”和“做”_金湖党建-中共金湖县委组织部

谈谈“说”和“做”
复兴圩农场宋金阳
说和做，是衡量一个人做事、做人的尺子；说和做，也能反映出一个领导班子的执政能力和执政效率。说和做，做是核心，说要靠做来实行、来贯彻、来保证。光说不做，或者说了自己不做，要求别人去做，都是口头主义者。口头主义者的最大特征就是，愿说而不愿做，把说留给自己，把做留给别人。还有就是言行不一，言行分离。这时候的说，就变成了作秀。上级对于下级，干部对于群众，都处于强势话语权的地位，说和做在自我身上发生了分离、背道而驰，对建立公平、公正、和谐的农场环境危害是显而易见的。
干部在普通职工老百姓的眼中，是父母官，是带领大家走向富裕的领路人，代表着农场的形象。干部如果在领导跟前是俯首贴耳、点头哈腰，在群众面前高高在上、目中无人；在公众面前：大话、假话、豪言壮语、豪气冲天，在背地里：懈怠懒散、敷衍了事。这样的干部老百姓是不会欢迎的，更不会爱戴的。长此以往，影响的不仅是干部自己，还会造成干群关系紧张，职工和农场矛盾激化。
说，不管是上级对下级还是基层干部对职工群众都要想着说、睿智的说，才能拉近彼此的距离，才能更好的沟通和了解；武断、刚愎自用，过份的追求结果，到头来往往得不偿失顾此失彼。做，就要发自内心自觉自愿的做，敷衍应付或者干脆不做既成不了事还会影响大家的士气和情绪，造成班子的不稳定。说和做是相互统一的一个整体，只说不做，就是语言的巨人，行动的矮子。人，特别是做为每个班子的领导，更要多做些，少说些，少说些空话、大话，多做些小事、实事，给下属做出榜样，让百姓群众们心悦诚服。
归根结底：少说话、多做事，早日达到做了不说让别人说的境界。

(责任编辑：jhzzb)

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